Werken bij VZVZ
VZVZ is een compacte, gedreven organisatie van hooggekwalificeerde professionals. Zij zorgen ervoor dat zorgverleners medische gegevens van patiënten elektronisch kunnen inzien op het moment dat het echt nodig is.
Bij ons kun je deel uitmaken van een team met enthousiaste collega’s die elk hun eigen specialisme hebben. Naast een inhoudelijk, uitdagende werkomgeving bieden wij je een prima salaris, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en volop ruimte voor ontwikkeling en eigen inbreng.
Belangrijke pijlers van ons personeelsbeleid
- een professionele en inspirerende werkomgeving
- een vitale organisatie
- aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
- ruime mogelijkheid tot training en opleiding
- flexibele werktijden
Sollicitatieprocedure
-
Eerste selectie Human Resources maakt een eerste selectie. Sluiten je cv en motivatie voldoende op de functie aan, dan gaat je sollicitatie ter beoordeling naar de lijnmanager. De eerste selectie neemt maximaal twee weken in beslag. Je hoort binnen deze termijn of we je willen uitnodigen voor een gesprek. Voor een open sollicitatie geldt een maximale termijn van drie weken.
-
Gesprek Het gesprek vindt plaats bij VZVZ. Je hebt een gesprek met de verantwoordelijke manager samen met een toekomstige collega of de HR-manager. Als je wordt uitgenodigd voor een tweede gesprek, vindt dit gesprek plaats met een directielid en een toekomstige collega of de HR-manager.
-
Arbeidsvoorwaarden Als ook het tweede gesprek naar wens is verlopen, doen we een referentencheck. Bij positieve feedback van de referenten bespreken we in een derde gesprek de arbeidsvoorwaarden. Vervolgens bieden wij je arbeidsovereenkomst aan.
Meer informatie
